整个影片的节奏感还行,但我有一个疑问:Blonde最后回复CEO的那句话是法语么?但是之前White问房间里谁会法语,结果只有Dark说她会。
有没有这种可能性,其实Blonde才是最大的野心家,她一直在隐藏自己的真实想法,而是等大家慢慢推理后顺水推舟而已。
她可能已经早料到他们当中有一位是CEO只是还不确定到底是谁。
“一百个人眼中有一百个哈姆雷特。
”这句话太适合用于这部电影了——内涵型电影总是能引发人各种各样的感想。
有人说这其实是一场临床试验,有人说这电影揭露了人性自私的一面,有人看到了美国严峻的就业压力——为了个工作抡拳头动枪的。
抛开试验还是揭露人性什么的,我们还是只看面试。
毕竟又是一年毕业时,各位刚走出校园的同学或迷茫或纠结或慌张,我们就来看看这些精英中的精英是怎么被面被虐的吧。
首先看看面试规则: 1.不得与监考官或警卫交谈 2.不得离开面试房间 3.不得损毁答题试卷——违者取消资格面试官甩下这么几句话就走了,留下一头雾水的求职者。
更悲摧的是,他们发现考卷上一片空白!
这叫什么事儿啊,好不容易过关斩将的一路厮杀过来,结果面试官却玩起了猜谜。
而我们悲剧的主角们是什么反应呢?
短暂的沉默后开始寻找答案:面试官显然不会是闲的无聊消遣他们,他这样做必然是有深意的。
因此他们进一步做出推断:这个测试必然是想考验我们的某种能力——可能是团队合作能力,也可能是洞察力;还有可能是配合执行力;又或者是抗打击力等等。
这给我们的同学们提供了一个思路,就是当你在面对看似“无理取闹”的面试时,先别急着埋怨面试官“变态”、“不懂面试”、“能不能问写专业点的问题啊”……毕竟埋怨于面试是无益的。
重要的是去思考对方这样做的深意是什么,并做出正确的判断。
要知道HR也是拿工资的,所谓食君之禄忠君之事,HR也想找到理想人选,否则若找一个干不好事融不进公司团体的大爷,那悲摧的就是HR自己了,这关系到HR自己饭碗问题的事,他们再怎么刁钻也不为过。
所以无论HR提了什么问题,选择什么方式面试,其目的有且只有一个:找到适合这个职位的人。
因此要追寻其某个具体提问的深意,最好的方式莫过于了解这个职位到底需要什么特质,顺着这个方向走,相信你离答案也不会太远。
另外,“了解公司背景”这一点对面试其实是非常重要。
否则知道公司部分资料的几个人也就不会藏着掖着,而Brown也不会去拷问最了解公司背景的dark,因为他们在知道公司背景的前提下是必然比仅仅被高薪好福利诱惑而来连公司背景都不清楚的几个人更有优势,更能揣摩上级心思的。
写到这里来个小小的总结。
其实面试没那么复杂,HR要找的必然不是最优秀的人,而是最适合的人,所以你要做的就是努力成为那个最适合的人,要满足这个条件,就需要你事先做好准备——了解公司背景,了解公司该职位的要求。
当然,这一切还有一个最最重要的前提就是你真的适合做这个工作,而不是为了所谓的“过渡”,“先就业再择业”而随便找一个自己不喜欢不适合的工作。
首先,没有看电影的千万不要看影评,因为任何影评都会影响自己的判断。
就像每人心中都有自己的哈姆雷特,这样开放式的推理电影也会引导出不通的论断。
每个人有了自己的推理后,然后看看别人的推理,互相切磋,恍然大悟,这才是推理者的乐趣。
然后说说我的想法。
按退场顺序逐个分析:最先退场的是Chinese Woman。
这个人真不好说她是托还是面试者。
她最先在纸上写字,给大家提供了在试卷上写字可能是损坏试卷的行为。
在无任何提示的情况下,她最先犯下错误,泪流满面地被保安拖出考场。
为什么倾向于说她是托?
从海选到最后决胜的8个人,个个人都应该是众里挑一的精英。
而她,在还没有弄清题目是什么,就在试卷上写我应该飞的很高这样很虚的话,不是一个精英会做的事情。
比起相信海选水分大,我宁愿认为她是设计好的一个tips,在大家都还没有在试卷上写任何字之前,就提示大家“写答案”是错误的答案,从而埋下寻找“question”这样地伏笔。
而且,我情感上不想把一个中国精英定义为一个在压力下就大脑一片空白的面试者。
第二个退场的是Brunette,她代表冲动、武断、不谨慎加求胜心切。
开场她说的几句话也是为了衬托她这一性格特点。
每次有了新的推测,她就仿佛是得到了答案般,只要是有新的提议,她第一个赞成尝试。
跃跃欲试的她,在想得到答案的冲动中忽视了保护自己的考卷,甚至连手拿一份完整的点燃的考卷都完全没有察觉。
前面,他们为了实验试卷遇水是否会有反应,已经把考场内唯一一份多余的完整试卷肢解成小片,这个时候哪来那么一份边角完整的纸张?
她是一个应试者,而且是失败的应试者。
没什么好说的,接着说下一个。
接着是Deaf。
结局已经显示他的身份,我们说前面。
他的异常的行为,任是一个从不看推理片的也会察觉,他有野!
好像完全没有听见大家在说什么,偶尔又会有出人意料的举动。
他支支吾吾的话语好像懂得预言的巫师,每一个音符都透漏着不可忽视的信息。
这样的人怎么会不是关键、不是线索。
然而出乎意料的就是他很轻易或可以说很傻的自己撕掉试卷出场了。
看到这里,有些人可能会觉得这是部烂片了。
这样一个充满疑问的人第三个就出局,前面的那些就是故弄玄虚罢了。
事实正好相反,推翻自己的推断,就好像在考试中涂改第一反应的选择,越改越错,离真相越来越远。
如果这个时候仔细回味一下他的行为,也许你就是Blond了。
可惜我也不是。
他在砸灯的时候不动,就是希望碎片能够掉落在试卷上,顺势他便可以透露线索。
而在一开场他额头上的伤口,说明他多次参与了此类面试,每次面试都有类似情节,可能是前次他不幸被玻璃刮到划伤了眉角。
在他把寻找“Question”的方法和时间都安排好后,就功成身退、顺理成章地按照White地意愿离场。
又经过很长一段时间,锋口转向White,又转向Dark。
其实大家有没有注意到,Dark之所以会成为靶子,是她自己引导地。
在前面她积极分析White的性格,让大家认为她是心理师,接着她爆出她对CEO的了解,顺理成章地道出她掌握地资料,主动提供了别人不知道她却知道的信息。
后面她的托,与她一唱一和,把众人的焦点转移到她身上。
这里就不得不说Brown先生了。
我很喜欢他忧郁的眼神,所以我愿意他是个托而不是为了脱颖而出不顾他人性命的面试者。
Brown先生开始时表现得很善良,让White离Deaf远一点(可能因为Deaf是他老板),在表决得时候总是最后决定,这个是做鬼的基本守则,看哪边人多往那边靠。
在Black绑White的时候叶表现出不以为然。
到了事情进展不下去的时候,却突然与Dark反目。
他们两一唱一和表现在:1. 诱导Dark说出她对CEO的了解:Brown认为他们是Game,是一群有钱人娱乐的工具,那些大老板都在屏幕后面看着他,这个时候Dark出来反驳,透露出她对CEO以及公司比别人知道的更多。
2. 用刑:他最先怀疑Dark是内应,然后性格大变,开始用刑审问她。
而Dark,可以看到电影开始,在进入考场前,Dark就放下衣袖遮住手上的伤。
Brown掀开她的裙摆时,她的腿上也有很多伤,说明她多次受刑,多次参与面试,而除了Brown,还有多少人变态得想到用纸割人吗?
难道是我不了解美国的虐术?
美国大兵喜欢用纸?
打仗的时候能有多少纸?
他们有个打火机,烧还狠一点吧?
割人这个必然是次次上演,那么Brown就要和Dark次次配合。
毋庸置疑她100%是个托,人们怀疑她,她就改口说她就是员工。
3. 找药:White的药不见了,Dark却能够很快在他的桌子下面发现药丸,Brown一直嚼口香糖,可能他事先就知道某个人是破伤风患者需要吃药,面试时间设计为80分钟,那么患者肯定需要吃一次药,必然引出找药情节。
既然他们公司有使细胞再生的药,那么他们毋需担心White会死掉。
我觉得之所以Brown要在后面和Dark演这一出,是为了拖延时间,这个时候White还没有病发,他们需要一些进展来刺激唯一一个醒着的面试者Blond。
找药的时候,Dark退场了,她主动和保安讲话。
接着Brown也退场了,在生死的抉择中,他选择活着。
其实我对Brown是否是卧底还是有点纠结的,因为他放下一个托和两个面试者,其中一个还是个疯子,这是很危险的一件事情。
不过既然他们的枪都不能真正打死人,那么他的离开,正好能够把矛盾激化。
因为人越来越少了。
Black,托。
电影开场,他握着十字架说:“I can do everything"。
他死而返生,还没有苏醒就手摸索十字架。
说明他对会醒来一点也不意外,只是感谢主。
开场的时候还有一个细节,他洗袖子上的血,这也说明他刚刚经历过一次小格斗(就是上一场面试,可能上一场面试没有这次这么凶险)。
中间,White说他知道了“Question”,所有人都期待他说出答案,只有Black,一拳揍昏White,把他绑起来不说,还用袜子堵住他的嘴。
我想这正是因为他害怕White真的知道了答案而把答案揭晓给所有人。
另一个细节,Dark在说她是因为查过资料才知道公司的相关信息时,Black却说他也查过却一无所知,这样让Dark更加受到其他人的怀疑。
内鬼互推 :)White,肯定不是托。
他在知道自己失败后,举枪自杀,因为他以为自己杀了人,而没有成功受聘就代表他所设想的被公司庇护不可能发生,还不如自己了断。
前面他使诈出局了Brunette,教唆Deaf撕考卷,都说明他是一个为达目的不择手段的人。
但是他提出了很多积极的建议,在初期打破了沉默,也说明他是一个聪明且有影响力的人。
Blond,倾听者,有勇有谋。
取药救人、最后想到声控的点子救Black与自救。
关心他人但也不过分积极,在自己力所能及的范围内行动,注意观察与思考。
总之,设计了这么一个获胜者,让广大美国观众对药业的信心会有所提高吧?
至于最后的“Question”就是“Question 1”,“Question 1”就是考场上考官给的唯一的“Question”:“Any question?
”,我当场还没明白过来,愣是想了一阵,然后又拖回去看了考官说的那段话才想到这个1是指的fisrt,哈哈哈哈哈,英语太差了。
好吧,我前面半段电影没认真看,所以还有什么细节或者说有不同的意见欢迎赐教。
写到半夜肚子饿了,睡觉!
我真是服了,满心希望的跑来看这部所谓的探究人性的心理悬疑佳片,看完还真是雷的我外焦里嫩。
当white诱骗deaf把自己卷子撕碎的时候,剩下的人只会再那里看着然后表现出一种便秘的表情,black好像助兴般的说stop!
stop!
你手断脚断了吗!!
于是乎deaf终于被众望所归的逐出考场。
当dark被brown拷问的时候,其他人的人性呢?
同情心呢?
好吧,你们可以说这才是真正展现了人性的本质,那么拜托不要搞到最后我以为是什么塔利班恐怖组织的招聘会原来还是做慈善事业的,而且监考官还说:我们要找的是那些既懂得倾听又注重细节并且拥有同情心的人!!!
对不住啊我听到这话不厚道的笑了....同情个鬼啊,这里头哪有一个人有同情心的啊!
你们的续集都可以直接拍生化危机了啊!!
总的来说就是逻辑混乱,形式大于内容。
先聊聊电影本身.想来在习惯了用视觉,音效,演员阵容等的华丽去掩盖编剧的贫乏甚至漏洞,或者直接上升到"哲学""心理学"的范畴忽略掉逻辑性的电影时代.(当然,科学的哲学心理学也是有逻辑的.) 单靠一间房间和10名演员来创造一部优秀电影的价值是一件不易又尴尬的事情,尴尬之处来源于英国电影在全球票房上的紧缩,而更需要用一种低调可行的方式留住英国电影的价值。
所有的英国电影制片公司其实都在做这样的尝试,所以在物质条件有限的情况下,给予精神的富足是一个可行的甚至唯一的办法。
这部电影 便出现了这些元素:宗教 种族 心理学 哲学 病毒感染 药物治疗 生命延续.....无疑希望尽可能用各方位的神秘感抓住了观众了兴致。
而在井然有序的故事节奏和紧密的逻辑线索中间穿插的那些疑点,正好添加了为了让人不为之生厌的好奇心,也以此归类于悬疑,观众都兴致勃勃地等待一个答案.这些方面一结合,因此也会有人从阴谋论的角度看待此片。
我觉得任何一种假设都没有好坏对错可言。
套用这几个角色来说明的话,就是我们仍然在做我们自己。
在电影里他们有人种,信仰,性格,知识领域,家庭背景,价值观,道德的差异.我们也是,习惯高谈阔论或者人云亦云的人其实都很难通过一部影片和几个文字改变什么。
在紧凑的电影里我们看到了人物的黑白。
但是在现实中我们自己呢,是否没有深思熟虑就行动是否野心勃勃却掉以轻心是否在中庸和市侩中找清高是否身体心智都经受许多从而狡黠麻木是否用聪明傲慢偏激不折手段来掩饰心中无力是否用虔诚踏实刻苦来掩饰心中自卑是否沉稳善良小心谨慎勇敢顽强是否已经丧失了常人能力却独有天赋是否自得于外表光鲜但却只能授命于别人是否言听计从不发一语如同机器人一般以上的描述是有褒贬的但是命运却没有 在电影里 我们只看到一个优胜者 那只是必要交代的答案但现实中 每一种心理特质都有属于自己的社会位置命运的神秘之处在于自己是否能找到它在于即使找到了是否能承受它 喜欢它80分钟之后 命运黯然失色的原因 可能是因为错失 可能是因为得到之后的不以为然 而那个一直从头至尾没有一句台词的人物在我们看不见的电影背后也许平凡的他回家后与家人聊及拍摄趣事并且戏剧性地成为演出人员现实生活中的最为幸福者
难得有如此佳作出炉,不写点东西觉得对不起导演对不起自己,只怕表达不清诸多感想,写出来反而对不起观众了。
敢说没有人能在谜底揭晓前猜到真正答案,这是部值得好好思考的影片,换句话说,这又是一部需要慢慢欣赏咀嚼,随剧情发展而不能提前看结果的影片。
所以。
剧透慎入。
中文字幕未出,只能用英文字幕啃了一遍,也许一些小细节理解有误,但不影响大局,毕竟这类情节剧着重的是对心理活动的发展和反映,是思维交锋时的乐趣,而不是研究透到底是事情发生的时间背景为何。
——————————————————————————————首先按剧情发展顺序交代一番,好让一些有疑惑的同学明白影片究竟怎样发展,唯一一个问题的答案究竟是怎样得出的。
从无数应聘者中脱颖而出的八个不同种族文化背景的人被选入参加一个超大型的神秘药物巨头公司的最后一轮面试,面试在一个类似于密室的房间中进行,八个座位,每个人身前有一份试题或者说一张纸首先一个人讲述面试的要求(很重要,是整个影片的线索):"There's no law in this room but our law,and the only rules here are our rules.there's one question before you, and one answer is required. If you try to communicate with myself,or the guard, you'll be disqualified.If you spoil your paper,intentionally or accidentally,you'll be disqualified.If you choose to leave this room for any reason,you'll be disqualified.Any questions?"意译如下:“在这个房间里没有法律,有的只是我们的规则。
在你的面前有一个问题,你需要给出一个答案。
如果你试图与我交流(在影片中即为对摄像头讲话)或与保安交流,你将被取消资格。
如果你有意或无意的图画你的考卷,你将被取消资格。
如果你因为任何原因自己选择离开这个房间,你将被取消资格。
有什么问题么?
”之后限时为八十分钟的面试正式开始。
所有人发现所谓的考卷只是一张白纸。
很尴尬,第一个淘汰的人是唯一的亚裔,广东话,大概是按照香港同胞形象设计,她秉承了中华民族勤奋好学刻苦认真的优良传统,打算在白纸上写下一整篇庄严肃穆的自荐书。
写下第一行字后便被驱逐,此时大概是77分钟。
后来,应聘者由此推出,要求中所谓的图画考卷不一定是画花,而是根本不能有任何书写痕迹。
之后影片主角之一,姑且称作WHITE,在整场面试中都起着推动者和组织者的角色,如果真的是群面,大概真的会脱颖而出。
他说出一个重点,即关键不是HR说了什么,而是他没说什么,亦即所有未被禁止的行为都是被允许的,由此,剩下的七个人可以站立走动说话甚至破坏房间中一切,当然,也可以互相残杀。
然后,主角们做出了第一个推测,纸上的字也许不是肉眼可见而是光显的,所以他们试了很多种方法,包括正常的灯,应急灯等。
之后第二个推测,是否是铅笔画阴影之类的显示,再次推翻。
第三个推测,水显,推翻。
第四个推测,纸张照相显影,假设防火喷头中喷出的是显影液,而应急灯光则是暗室环境,最吸引人的推测,可惜结果还是失败。
这时,Brunette被White坑害,烧掉了自己的考卷,失去资格,此时为四十分钟,还剩六人。
之后,White又诱导Deaf撕掉自己的考卷,失去资格,此时为三十四分钟左右,Deaf大概是与爱情片《亚当》中男主角相似的亚斯伯格自闭症患者,或者说是比《The Big Bang Theory》中Sheldon更严重的多的天才型交流障碍。
Black崇尚合作对White的行为忍无可忍,一拳击昏,绑了起来。
29分钟时White发病,从影片中可知这是当时十分流行的一种不治之症。
曾当过兵的Brown猜测一切是场游戏,而剩下人中有HR安插的内部间谍,遂拷问学心理的Dark,未果。
White病情加重,为救White,Dark与摄像头交流,被逐出房间,取消资格。
Blonde终于找出药,救了White。
之后,White终于说出了自己对问题和答案的理解(和我一开始的想法一致)问题就是他们八个人,而答案就是只有一个人能留下,按照White的想法他们必须用尽手段,直到只剩下一人。
这一想法把在场应聘者都雷倒了,但是他们马上陷入一场关于保安配枪的争夺战,White最终胜利。
在枪的逼迫下Brown主动退出,Blonde在推出时耍了个小手段,结果使Black中枪,二人皆以为Black身亡,此时计时器到点,而屋中还剩二人,White渴望与幕后人交谈却被逐出,原来在三十五分钟时,Deaf曾对计时器做了手脚,把时间播快。
于是,只剩下Blonde一人。
最后,Blonde灵光闪现(不得不说这个结果安排的巧合性太强),用Deaf遗留下的眼镜和灯罩的玻璃碎片自制放大镜,在考卷上找到如下字样 "question 1",再回忆起开始的考试要求,提的问题只有一个,那便是前面引用的考试要求的最后一句话,"Any questions?"所以这场面试的唯一答案便是"No."(当然,也许Yes也算对)而最后我们也终于发现,Deaf便是整个公司的幕后老大,所选的人便是Deaf的助手。
结局,Black并没有死,子弹中含有该药物公司最新研制出的神奇胶囊,rapid cell regeneration,即给人超强杀毒自愈能力的药,让Black获得了新生。
而Blonde也接受了这一份工作,可以想见,人类的未来会被这种药完全改变。
—————————精疲力竭的分割线——————————看过很多部关于密室中发展,众人智慧交锋的影片,看过此片的人大概很容易想起《电锯惊魂》系列,由此也想到《死神来了》等,但不得不说,《电锯惊魂》中编剧显现的智慧是远高于我们水平的,就好像《名侦探柯南》中的剧情一样,哪怕给我们再多的线索,也只能等待导演去揭穿谜底,且《电锯惊魂》是以血腥搏出位的商业片,而此片则更类似于一般的剧情片,你能推出一些结果,但结尾却又让你惊讶。
如果你看完会联想到《心慌方》系列,那就又接近了些,但此片还是少了些许血腥,多了丝推理和心理变化的乐趣。
有些人可能还会联想到《大逃杀》但我想牢骚几句,《大逃杀》只能算是题材出新,从剧情的设置和节奏上来讲都摆脱不了幼稚不现实的问题,而相比之下德国的《死亡实验》则优秀了太多,严重推荐同学们去观赏,赤裸裸的人性的实验,重在真实。
此外,此类推理影片还有《九死》,《玩命记忆》,《致命ID》甚至《这个男人来自地球》等,小成本却有大乐趣。
也有人用《电话亭》来做比较,不得不承认《电话亭》导演对节奏的掌握堪称无人能敌,结尾也巧妙无比。
但其中封闭环境中推理的发展交锋的乐趣便不及此片。
毕竟二人对话的发展不如八人来的容易。
说现实了也许导演想反映经济危机下找工作的难度,想反映传染病的流行对人类的危害。
但如果只看人物内心,White是典型的真小人,而Brown则是假君子。
但其余人又能幸免于这场人性的考验么?
在Deaf被骗的时候没有人阻止,在Dark被拷问的时候没有人站出来,在White生命垂危的时候Brown还是眼睁睁的旁观,在最后,每个人都有勇气去按下扳机,为了一个工作或者说一个不甚明确的目标,每个人都自私到能牺牲掉别人的生命,牺牲掉不属于自己的一切。
合作与自私该如何选择,只有在不涉及个人利益的情况下才会有美好的合作么,或许合作就是要有牺牲精神,而在这个个人英雄主义的年代,我们缺的正是这种牺牲精神。
但在利益的世界里没有圣人存在。
可能会有人研究BUG,诸如最后一只脚在门内究竟算不算出去。
但我觉得如此一部超现实而注重反映内心交锋的电影,有BUG再正常不过,也实在没有什么必要去深究。
导演要表达的,我们接受理解并思考了,过于形式化的东西又何必去管。
最后一句:一直觉得剧本剧本乃万剧之本,没有那么高的欣赏水平去研究诸如长镜头的使用诸如光影效果诸如剪辑水平等,但光以剧情而论,如果你也是有点小小的变态,喜欢研究心理的话,此片是难得的佳作。
——————————补充于6月10日————————————又回来看了一些别的影评,关于临床试验及洗脑的说法很新颖,当时英文看的头大,看过就没有过多思考。
现在可以拿出来讨论一下,也算是延续影片中推理的快感,如果有更多人参与进来想必会很有意思。
持临床试验观点的人的证据主要就是影片开始的清理血迹,脚后跟的创可贴,科学怪人DEAF脸上的挫伤,还有被拷问女身上的其他几处刮伤。
好,如果我们假设这真的是临床试验,而且试验真的是反复进行的,那只有两种可能,第一,除了极少数人,剩下的大部分人都一直是托,从剧情发展来看,我认为这个可能性极小,Black或者Deaf都是托?
能演的这么像也未免太不易了,而且既然是试验,那只对一两个人反复试验也实在是不值得。
那结果就应该是第二种,所有人在试验后都被下药失去记忆,那自然得出一个结论也就是一切都是这家公司演的戏,关于DEAF是老大的说法也就站不住脚,也就是这八个人都是棋子而已,他们都是在一个虚拟的剧情之中罢了,但是最后Blonde又是真真切切猜出了问题的答案,如果是试验又何必真的设计出这个问题呢。
加之考虑到他们开始清理血迹的时候相当镇定,创可贴应该是防止高跟鞋磨脚?
(这个女生可能会更有发言权),后来面试的整个过程也很正常。
我觉得只有腿上的挫伤最不好解释,但也有可能如片中所说是家庭虐待等原因。
包括面试官一开始所说的“我很抱歉你们受到的待遇并不好,但一定的压力是面试必须的”而导演也并没有交待他们到底受了何种待遇。
综上,我个人的结论是,导演也许是故意留一个小的开放性的可能,但如果说是临床试验或失忆,证据未免不足,所以我还是更倾向于正常结果。
欢迎大家加入讨论。
消除面试紧张没有好办法,只有笨办法。
你面试的次数足够多,你成功的机会就更多,紧张不紧张就都无所谓了。
有人说面试前看电影,看《终极面试》这样“血拼、血聘”的面试电影,可以消除面试紧张。
我试过。
答案是有奇效,看完电影我特别羡慕“保安”,曾经一度控制饮食,保持身材,幻想有一天万一自己当上了保安,拍出照片来也能对得起制服的帅。
看过《终极面试》的职场人,都能懂我为什么特别羡慕“保安”。
年薪1亿美元,一领就是80年,这种岗位的竞聘。
8个求职者,8选1,谁可能不紧张?
监考官要盯着8个求职者,确保每一个人守规矩,他更紧张。
需要做出最后决定的CEO,最紧张。
他是唯一对面试结果负责“出钱”的人,选错了,倒霉的是他自己。
一共出场11人,只有保安大哥不紧张。
保安大哥只需要做两件事。
1.听从耳麦里的监考官指令,让办谁就办谁,手里有枪,代表“官方”,谁敢不服?
2.看8个精英怎么上窜下跳、勾心斗角,现场演戏。
站80分钟,无论谁是最终的胜利者,都跟他无关。
看80分钟,全世界独一无二、只播一次的现场“血聘”,摄影机都没他看的全面,看的真实,更别提观众了。
观众只能听到某人拉开裤子拉链的声音,猜某人正用尿来做密码破译。
保安,能闻到味儿。
在8个人在一个封闭空间中唇枪血雨、舌剑腥风、打生打死的80分钟里,保安是唯一不担心失败的旁观者。
全片,唯一不出汗、也不用出声的演员。
我羡慕。
“五四”青年节的下午,我志愿做了一次“保安”。
就是在核酸检测点,戴个透明防护帽,穿件蓝色隔离服,举着一张塑封的健康宝二维码,嘴里重复喊着“排队,扫码”、“扫码,排队”、“保持距离”、“拉开点儿”,盯着排队的人手机上的健康宝来回巡查的“保安”。
我只干了4小时,14:00--18:00。
中间坐在路边的电动车后座上4次,大约一共歇了10分钟。
主要是作为“秩序”的象征,给排队的人形成心理压力,让他们注意自我防护,让他们主动配合。
关键的工作,都是社区工作人员在负责。
检查每一个待测人员的健康宝,看是否弹窗,是否黄码,单独处理。
为难的工作,还是靠警察。
带狗测核酸的,不戴口罩的,现场抽烟的,随地吐痰的,弹窗试图闯关的,举着身份证愣闯就是不肯扫码的,没有警察,拦不住这样的“我自由”和“我冤枉”。
累。
4小时不喝水。
户外35°站着。
虽然累,但是,按豆瓣电影评分的标准,我的受累程度也就是“一颗星”。
实在是不好意思去吃居委会给志愿者准备的冰镇西瓜。
我选择回家喝自己囤的啤酒。
码字,郑重其事地反悔,我不羡慕保安了。
1.电影里的保安,不紧张是假的。
2.疫情下的2022年应届大学毕业生1076万,拼面试是真的。
面试前,看一遍《终极面试》确实可以消除紧张,起码你知道了真相:找工作这件事,下场的都是对手,同组的全是冤家。
备注:《终极面试》 Exam (2009)
只看内容简介的话,有足够多的理由令我相信这是一部精彩绝伦并能令导演自由发挥想象力的妙作,但真正看到的却是一部类似初中教材般的人性说教小品。
如果从影片观赏性的角度去看,有足够多张力十足的角色可以胜出;不过作为一部说教小品,最终获胜的人选几乎从一开始就已经确定了。
而所谓的谜题,从推理的角度固然难以猜出,却也没有在谜题揭示出的一瞬间感到惊喜和折服的心情,甚至连没有猜到谜题而产生的遗憾或“不服”都没有,而影片中发生的所有变故也没有足够令人拍案叫绝为之喝彩的,太过追求戏剧起承转合的后果就是,这部影片缺乏不催眠的亮点。
作为幽闭空间的群戏,《致命ID》足够成为典范,可以在真相大白的一瞬间令人产生极大的快感和钦佩;《异次元杀阵》也不错,虽然缺乏解谜快感,但故事中极大的偶然性变故令影片经常因之发生重大转折,这种观影快感也很别致;而《狙击电话亭》虽然悬念设计和这部影片很像,但至少导演知道观众们的观影G点在哪里,所以关于悬念的趣味性提醒一直没有间断,而且节奏也明显更为快速,演员的心理活动也描摹得更为活跃而真实;甚至哪怕《八度空间》这类并不成功的洒狗血作品也知道虽然谜题不给力,但至少在节奏上要稍微快一点;或许只有《9人禁闭室》这种同样出自英国导演之手的学院派群戏,才会在集合一群演员大飚演技之余,顺便给一个失败的剧本包上一层华丽的自说自话外衣,成就这么一部只有形容缺乏内容的影片。
要不是短评写不下了我压根不想给这部电影写影评。
开头20分钟我想,哇靠,牛逼的一部电影。
过了十分钟,我觉得聋子一定是大BOSS,《电锯惊魂》嘛,大家懂得。
然后在剩下的所有时间里,开始故弄玄虚互相揣测,仿佛有很多伏笔其实最后都是“你想多了”。。。
并且枉费了开头20分钟的铺垫,什么灯光啊,液体啊。。。
当时我以为问题的显示应该会是一个特别牛逼的会让人眼前一亮灵光一闪惊天地泣鬼神的方式出现。
结果答案就是一个相当于脑经急转弯的回答。
问题就是“有什么问题吗?
” 答案就是“没有。。
”这让我想到了另一个脑筋急转弯:有一个问题,答案很简单,1加1等于几?
答案是2吗?
错,答案是“很简单”。。。。
说的就是这部电影。
悬疑故事要讲得好,不光要情节扣人心弦,引着人们一步步走下去,更重要的是到最后摊牌的时候你要能让人恍然大悟。
最杯具的莫过于前面看得高潮起伏,我心惊胆颤,最后突然说这不过是个玩笑。
如果看到这样的场面,电影院里的观众估计人人都恨不得一刀捅死编剧和导演。
当我看完终极面试的时候,就有一种这样的冲动。
整个90分钟的故事前面说得一本正经,一群人来面试,关在一个小屋子里,大家说要互相合作,结果合作不成,反而猜忌,先是各自使用心理战术,勾心斗角,最后大打出手,我看得热血沸腾,因为我太急切知道这硬币背面的东西了,可是可是,这结果居然是那么操蛋。
很早听说过一个笑话,领导讲话:“我要讲的是一共三句,包含这一句,我的话讲完了。
”我觉得整部电影完全就可以用这个笑话概括,我甚至怀疑那个操蛋编剧,就是抄袭了这个笑话的创意。
所以这个电影就是个笑话。
截止目前,这种整场故事发生在一个狭隘封闭空间的电影我一共看了三部,头两部分别是《他来自地球》和《九条怒汉》,他来自地球甚至都不是推理,只是一部科幻,一群人坐在屋子里听一个自称来自一万年前的家伙扯淡,但他扯得太好了,扯得整个故事像是一部令人好奇的电视剧,90分钟在他的扯淡里显得很短。
《九条怒汉》就更好了,不光是推理,而且还是一部思想深邃的电影,故事讲述的是陪审团在一个房间里讨论一桩案子的故事,案子是一个男孩杀害生身父亲,开始的时候证据确凿,毫无争辩,然而陪审团的人们经过一步步的讨论,居然得出男孩无罪的结论。
故事有趣,而且充满了悬疑,让人叹为观止,更让我们佩服的是故事拍摄于上世纪30年代,如今70多年过去,我们这个号称有上千年文明的古国居然没有一套合理的审判机制,居然使用刑讯逼供,一个赵作海羞死整个国家的司法体制。
出于对这两个电影的欣赏,我觉得《终极面试》也应该不错,但是失望了。
猜到大boss是谁了,但是结局还是感觉略坑略扯
纵使有很好的创意,但蹩脚的结局依然使这部电影回到了三流爆米花电影的水平线上,令人遗憾。
建议大家不要浪费时间,这部电影没什么看的无表演 无逻辑 无激情 无味~~
我一心以为会看到部商业的几个人被关在一起展开你死我活各种血浆来(并不是贬)的电影结果这是什么鬼……。是我的智商不够高吗看得我紧走神
整体感觉很像cube。结局有点无厘头。典型低成本高素质制作。
全片基本上一个场景 但是一点不枯燥啊 让人很迫切的想知道结局 还是我已经被剧透了“结局很意外”的原因?大爱这类
又是部虎頭蛇尾的密室生存片,這種片要拍好真的好難。
小成本,镜头干净利落,专注地看了全部。展现人性,人设和铺垫取胜,有CUBE的影子,前面冲突铺垫都还正常,最后解密有点扯。猜中了BOSS没猜中WINNER
比较紧凑,但又很无聊,有时看得津津有味,有时看得很生气
可能是这类电影看得比较少,对这个剧本还挺满意的,起码一环扣一环,包括看完后还有很多细节会去思考,比如大腿的伤,比如这部片子的主题是什么?讲人性?什么样的人性?为什么要在这样一种情况下去说人性?导演到底想告诉我们的是什么?
我更愿意相信是white说的那个题目,而不是最后这个狗血的结尾。。。
作為磨智商的懸疑類電影,最終的核心詭計實在太重要了,不然前面煞費苦心的設計和鋪陳全部變成了老鼠湯。EXAM最後還是成為了大眾喜聞樂見的爛片,核心POLT變成了騙三歲小孩子的腦筋急轉彎+HAPPY ENDING,曾經有網友提出用終極生化試驗論來解釋這部電影,只能說可惜了原本蠻不錯的結構框架。
整个故事构架有点假(staged),几个人物性格各不相同,戏剧冲突相当激烈。还算可以一看。评分:6.5 out of 10
各种不给力 剧情太弱了 各种模仿各种失败
在卡塔尔航空公司选CC的某一轮,我曾经悲催地成为了华裔女那样的动笔考霸被PASS了。。。只会考考考写写写,而忽视了太多灵活的变数。。。这不是编剧辱华,总之看后感慨万千。
开局很吸引人,慢慢的就在后程泄了力气。故事完全延伸的不得当,导演拍的不大明白。
没有那结局,可以多50分
《终极面试》密室空间人性大爆发。为成功不择手段,埋汰其他竞争者,《大逃杀》的迷你版。用面试的形式也算是创意吧。俗套之下有些亮点。虽然结局加了一点点科幻元素囧了我一下下。//「Any questions?」
其实设定不错。。。但是冲突性还不够,还是太温柔了,最终BOSS也是可预见的,略显虎头蛇尾了。。。
和鸣人第一次参加火影考试一样么...不过一开始black的血迹和dark的之后的伤痕。。还有面对子弹的态度...就知道这已经是很多次以后的次面试了..不过人性这种东西是绝对不能考验的呢..,因为它太脆弱了...不堪一击...